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丁香园通讯员：平老师是中国药剂工作者中的前辈，参与了行业很多政策的制订和咨询过程。请问平老师，对于目前形势下药剂工作者应该如何进行新药研发，有何看法？
平其能教授：应该说，新的药品注册法规出台之后，新药的研发和管理都将日益规范化和严格，对于药剂工作者也就提出了更高的要求。除了做好实验室的工作之外，还要联合企业界按照药监局的要求进行新药开发，特别是在技术要求上尽可能做到完善。

应该说，每一个新政的出台都会引起一定行业震动，会给现在的从业人员造成一些困难和影响，但是也会给研发人员一个启示和更高的目标，可能更多的一方面会往创新性的研究方向发展。

这也是国外制药业发展的一个大趋势，大学和科研机构集中在基础的研究，不是来卖产品，而是提供专有的技术和技术平台，甚至是一些idea，而具体的开发性工作会转向企业。

丁香园通讯员：那么，对于以后的企业应该如何定位呢？
平其能教授：和前面提到的一样，企业也会转变，主要承担另外两个方面的工作，第一个是接受研究院所的先进技术平台，第二个工作是如何改进现有产品的质量，这里我特别强调“质量”不仅仅是指化学质量，还包括了外观、物理性能、批次差异性、稳定性等细致的工作。

当然，仿制药、特别是剂型的仿制仍然会是企业工作的一个重点。一个13亿人口的国家，如果没有仿制药、没有剂型的相互转换光靠创新药来实现医保是不现实的，所以还有一大批的企业还是要做剂型的仿制，但是国家会鼓励一些有实力有远见的企业去开发创新药物。

丁香园通讯员：在近几年的世界制药行业的发展中，中国和印度的崛起被普遍认可，能谈谈您对中印两国制药行业的认识吗？有人认为中国的制药企业在学习印度企业的“成长”模式，你怎么认为？
平其能教授：我们的研发能力并不太弱，关键是我们不熟悉国际的规则，没有能够主动接轨国际规范市场；而印度由于官方语言是英语，而且和英美国家有历史上的“天然”联系，交流比较多，对于国际法规也比较熟悉，所以他们的目标市场不仅仅在国内还主动进军国际市场。我们国家的企业没有这个环境，所以大量的力量花在了国内竞争上，这在一定程度上保证了国内药品的供应，但是同类型的药厂太多了以至于到最后形成了一些“恶性竞争”。

印度有值得我们学习的地方为什么不能学习，不能因为对对方的了解而轻视它。

丁香园通讯员：很多年轻学生毕业后面临选择继续做研究还是去药厂工作的问题，平老师能否给他们一些选择的建议。
平其能教授：每个人都会有自己的选择，他们原意做什么，将来会做什么，每个人都有自己的考虑。我碰到过很多学生，有些人很乐意做一些探索性、有挑战的工作，而有一些人觉得探索性的工作太遥远、目前还不可能实现，所以他们愿意做开发性的工作，能在近期内看到自己工作的价值。而我们国家提倡的“创新”不是“全民创新”，总会有人选择创新工作，一些人选择技术工作，但是无论如何，关键是要选准自己的路。